契約社員はキャッシング利用可能?【※即日お金を借りることはできるか】

この記事の内容

この記事では下記の内容についてお伝えしています。

  • 契約社員が今すぐお金を借りるためのオススメの方法
  • 契約社員がその日の内にお金を借りるための条件と必要書類
  • 契約社員がお金を借りる時の注意事項

結論からお伝えすると、毎月収入のある20歳以上の契約社員の方なら、大手消費者金融のカードローンでその日の内にお金が借りられます。

 

具体的な借入先については、プロミスアコムがオススメです。

 

・・・詳しくは記事をご覧下さい

 

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今すぐお金借りるならアコムかプロミスがオススメ!

アコム

「はじめてのアコム」のフレーズで有名なアコムは、はじめてお金を借りる人によく利用されている人気のカードローンです。初回利用なら30日間無利息でお金を借りることが可能です。

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プロミス

プロミスの『WEB完結』なら、申込み⇒借入れ の手続き全てがネットのみで完了できます。審査スピードも早く急ぎで借りたい方によく利用されています。初回利用なら30日間無利息(※1)でお金が借りられます。

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(※1)メールアドレス登録とWeb明細利用の登録が必要です。

 

契約社員が即日お金を借りるならプロミスかアコム!

契約社員の方が申し込んだその日のうちにお金を借りるなら、プロミスアコムがオススメです。

 

なぜかというと、それには以下の理由があるからです。

  1. 契約社員でも審査通過の見込みがあるから
  2. 即日融資に積極的だから
  3. 大手が運営する信頼できるサービスだから
  4. 保証人が不要だから
  5. 初回利用なら無利息サービス付きでお得に借りられるから

1.契約社員でも審査通過の見込みがあるから

プロミスアコムなら、様々な方の借入ニーズに比較的柔軟に対応してくれる傾向があるので、契約社員でも審査通過してお金を借りられる見込みがあります。

 

通常、まともな借入先では「この相手にお金を貸してきちんと返済してくれるか」を見極めるために、審査が実施されます。審査通過しないとお金は借りられません。たとえば、多くの方にとって身近な金融機関である銀行のカードローンでは収入面で言えば年収500万円程度以上はないと審査通過は困難だと言われています。

 

審査では、属性(年収、勤務先、雇用形態等)が重視されますが、契約社員の場合、年収500万円もあるという方は少ないでしょうし、雇用の継続性の面でも正社員に比べると安定性に欠けます。契約社員の場合、正社員に比べると属性の面でどうしても不利です。

 

その点、

プロミスアコムの公式サイトでは以下のようなQ&Aで示されているとおり、契約社員でも借入できる見込みが十分にあります。

 

契約社員のプロミスでの借入について
Q アルバイトやパート・派遣社員でも契約できますか?

 

A アルバイト・パート・派遣社員・契約社員の方も、現在お仕事をされていらっしゃる方は主婦、学生でも、ご審査のうえご契約いただけます。

 

出典:プロミス公式サイト

 

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契約社員のアコムでの借入について
Q 契約社員や派遣社員だとお金が借りられないの?

 

A 契約社員や派遣社員でも、20歳以上の安定した収入と返済能力を有する方で、当社基準を満たす方であればご契約いただけます。

 

出典:アコム公式サイト

 

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2.即日融資に積極的だから

プロミスアコムなら申込み完了から最短1時間程度でお金が借りられます。

 

世の中にはお金の借り方として様々なものがありますが、申し込んだその日のうちにお金が借りられる即日融資に対応できる方法はそれほど多くありません。たとえば、銀行カードローンでは最短でも数日程度はかかってしまいます。

 

それに対して、プロミスアコムなど大手消費者金融では、スピード融資を売りにしていて実際に借入までに速さに力を入れているところが多いです。

 

実際に、プロミスアコムでは申込み完了から最短1時間程度でお金を借りることが可能です。

 

3.大手が運営する信頼できるサービスだから

プロミスはSMBCグループ、アコムは三菱UFJフィナンシャル・グループなので安心です。

 

お金の貸し借りというのは何かとトラブルの元になりがちです。変なところからお金を借りてしまうと、後々に尾を引く大きなやっかいごとに発展することがあるかもしれません。そのようなことがないように、信頼できるところから安心してお金を借りることが大切です。

 

その点、プロミスアコムでは、

と、どちらも大手都市銀行系の金融グループに属するサービスなので、信頼感があり安心してお金を借りることができます。

 

4.保証人が不要だから

プロミスアコムも保証人不要なので面倒なことなくサクッと申し込むことができます。

 

お金を借りる方法の中には、保証人が必要なものがあります。保証人はお金を借りた本人が返済できなくなったときに、代わりに返済を行うという非常に責任の重い役割なので、そうそう簡単になってくれる人はみつかりません。保証人探しに時間がかかっていては、その日のうちにお金を借りたい契約社員の方がすぐに借りることができません。

 

その点、本人の信用に基づいて貸付を行うプロミスアコムなら保証人不要なので、保証人探しに時間を費やすことなくサクッと借入を申し込むことができます。

 

5.初回利用なら無利息サービス付きでお得に借りられるから

プロミスアコムで初めてお金を借りる方は、30日間の無利息サービスを利用してお得にお金が借りられます。

 

大手消費者金融の中には、初回利用者を対象として一定期間無利息でお金が借りられるサービスを実施しています。両社の無利息サービスの内容は以下の通りとなっています。

プロミス

初回利用者は、初回借入日の翌日から30日間無利息

 

アコム

初回利用者は、契約日の翌日から30日間無利息

いずれも「30日間」の無利息期間ですが、無利息期間の開始日が異なります。

 

無利息期間開始日の違いを考慮すると、初回借入日の翌日が開始日になっているプロミスの方が無利息期間を無駄なく使えるので特にオススメです。

 

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契約社員がカードローンに申し込みについて

ここでは、契約社員が消費者金融カードローンに申し込むときの

  • 条件
  • 必要書類
  • 注意点

についてお伝えします。

カードローンを申し込むための条件

カードローンに申し込むためには

 

1.20歳以上であること
2.安定した収入があること

 

という2つの条件を両方とも満たす必要があります。

 

大手消費者金融カードローンの場合、逆に言えば、この2つを満たしていれば審査通過してお金を借りられる見込みがあります。プロミスアコムでは、契約社員や派遣社員は勿論、アルバイトをしている大学生・パート勤務の主婦でもお金を借りられます。

 

必要書類

契約社員が消費者金融のカードローンに申し込むためには、以下の2種類の書類が必要です。

1.本人確認書類
2.収入証明書

ただし、「2.収入証明書」については、

 

・借入希望額が50万円を超える
・借入希望額と他社での借入額の合計が100万円を超える

 

という場合のみ必要です。逆に言えば、これらに該当しない場合は運転免許証等の本人確認書類さえあればお金を借りることができます。

 

注意点

契約社員が、プロミスアコムに申し込む為には、以下のことに注意して下さい。

 

1.契約社員の勤務形態は「嘱託・派遣」「契約社員」を選択

契約社員の方が、プロミスやアコムに申し込む際には、「契約社員」または「嘱託・派遣」を選択して下さい。

 

2.勤務先に在籍確認の電話が来る

契約社員の方がカードローンに申し込むと、カードローン業者から申込時に記入した勤務先に電話番号に申込者本人を呼び出す電話がかかってきます。

 

この在籍確認の電話では、あくまで申し込んだ人が確かにその勤務先に在籍して勤務しているかを確認するのが目的なので、それが確認できさえすれば、根掘り葉掘りあれこれと聞かれることなくすぐに終わります。

 

カードローンでの借金を周囲の同僚や会社にバレたくない方もいると思いますが、プロミスアコムでは、プライバシーに配慮して業者名を名乗らず担当者個人の名前を名乗って電話してきます。

 

一見すると、知人や取引先からの電話と区別つきませんので、バレる心配はほとんどないといえますので、安心してお金が借りられます。

 

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在籍確認の電話なしで借りたい契約社員の方へプロミスアコムでは、担当者名しか名乗りませんので、在籍確認電話で借入が周囲にあれることは考えにくいです。

 

それでもなかには何らかの事情により、勤務先への在籍確認の電話を回避したい方もいると思います。そのような方には、在籍確認を書類上でおこなうSMBCモビットのWEB完結がオススメです。

 

 

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